安徽必威国际建设工程集团“工匠劲旅”党建品牌文化
一、品牌名：工匠劲旅
宣传口号：必威国际铁军、工匠劲旅
工匠劲旅党建品牌是指在党建工作中，，，，，， ，，以工匠精神为核心，，，，，， ，，以工匠标准为目标，，，，，， ，，以工友之家为抓手，，，，，， ，，传承红色血脉，，，，，， ，，打造具有必威国际建工鲜明特色和影响力的党建品牌。。 。。。。。
品牌logo：
 |
二、品牌架构：“12345”
即：一种精神，，，，，， ，，两个标准，，，，，， ，，三个载体，，，，，， ，，四项行动，，，，，， ，，五项统领。。 。。。。。
一种精神： 作风优良，，，，，， ，，能打硬仗（工匠精神）
两个标准：1、标准化（工匠标准化手册）
2、特色化（工友之家）
三个载体：
1、工匠先锋之道-工友之家
2、工匠先锋标杆-工匠、人物、典范。。 。。。。。（工匠标准创建目标）
3、工匠先锋兵团-集体战斗堡垒。。 。。。。。
四项行动：
1、匠心提质行动
2、文化聚力行动
3、创标达标行动
4、融合发展行动
五项统领：
以红心、匠心、廉心、暖心和恒心为五项统领
三、品牌注解：
1、“工匠劲旅”品牌名称释义：
- 工匠：象征着精湛的技艺、匠心独运和追求卓越的态度，，，，，， ，，代表着对工作的细致和完美追求。。 。。。。。
- 劲旅：表示强大的战斗力、团队合作精神以及不畏艰难、勇往直前的决心和气魄。。 。。。。。像一支在工程建设领域上勇往直前的先锋队，，，，，， ，，自信地踏向胜利之路，，，，，， ，，更代表必威国际建工来自于省军区工程总队部队血脉的传承。。 。。。。。
-“工匠劲旅”旨在表达安徽必威国际建设工程集团打造的团结协作、专业高效，，，，，， ，，敢于挑战、迎难而上的优秀团队形象，，，，，， ，，以工匠精神为基石，，，，，， ，，以红色劲旅气魄为引领，，，，，， ，，努力实现集团的发展目标，，，，，， ，，为建筑行业的发展贡献力量。。 。。。。。以实际行动践行初心与使命，，，，，， ，，通过提供优质产品和服务，，，，，， ，，展现工匠精神的魅力和成果，，，，，， ，，塑造出工匠劲旅党建品牌的独特风采。。 。。。。。
2、logo释义：
该标识由以下元素组成：
1. 一面红旗：红旗作为背景色，，，，，， ，，象征着热情、奋斗和力量。。 。。。。。红色是中国共产党的标志色，，，，，， ，，也是中国工人阶级和广大劳动人民的象征。。 。。。。。以红旗作为背景，，，，，， ，，突显出必威国际建工与党的联系和对工人阶级的血肉联系。。 。。。。。
2. 红旗中的匠心字样徽标：匠心字样徽标的出现代表着必威国际建工作为一个重视工匠精神和技艺的企业。。 。。。。。也点明了建工匠心企业文化的内涵。。 。。。。。
3. 工匠劲旅品牌名称：工匠劲旅这个品牌名称突出了必威国际建工在行业中追求卓越、勇往直前的精神风貌。。 。。。。。"工匠"代表着卓越工艺和职业精神，，，，，， ，，"劲旅"则寓意团队全力以赴、奋发向前的姿态和状态以及对红色血脉的传承。。 。。。。。
4. "用心构筑美好生活"是必威国际建工的企业文化中使命的内容。。 。。。。。它表达了必威国际建工专注于提供精品工程、改善人们生活品质的决心，，，，，， ，，强调企业致力于创造美好生活和社会效益。。 。。。。。
通过上述标识元素的组合，，，，，， ，，"工匠劲旅"党建品牌标识在整体形象上体现了必威国际建工作为一个关注工匠精神、致力于创造美好生活的企业。。 。。。。。这种标识营造出积极、进取、有活力的企业形象，，，，，， ，，向内凝聚员工向心力，，，，，， ，，向外传递企业的价值理念和社会责任感。。 。。。。。同时，，，，，， ，，通过突出工匠精神和品牌名称的方式，，，，，， ，，标识彰显了企业对工艺水平和职业精神的高度重视，，，，，， ，，凸显了必威国际建工在行业中的专业领导地位。。 。。。。。
3、一种精神：作风优良，，，，，， ，，能打硬仗：旨在延续部队精神，，，，，， ，，赓续必威国际建工的红色血脉强调党组织和党员在工作中的坚毅、果断、担当精神。。 。。。。。通过严明的纪律，，，，，， ，，确保组织成员严守底线、坚守原则，，，，，， ，，展现出不畏困难、攻坚克难出色的战斗力。。 。。。。。
-作风优良：指团队的工作风格和态度要端正、规范，，，，，， ，，遵纪守法，，，，，， ，，讲诚信，，，，，， ，，强调团结协作，，，，，， ，，勤勉工作，，，，，， ，，坚持奉献精神。。 。。。。。
-能打硬仗：代表团队具有强大的应变能力和战斗力，，，，，， ，，面对各种挑战和困难，，，，，， ，，团结一致，，，，，， ，，勇往直前，，，，，， ，，不畏困难，，，，，， ，，敢于拼搏，，，，，， ，，取得胜利。。 。。。。。
这一精神鼓励团队成员在工作中保持良好的作风和态度，，，，，， ，，勇于面对困难和挑战，，，，，， ，，敢于突破自我，，，，，， ，，全力以赴，，，，，， ，，为实现企业的发展目标和使命做出积极贡献。。 。。。。。通过践行这一精神，，，，，， ，，工匠劲旅可以凝聚团队力量，，，，，， ，，提升执行力，，，，，， ，，取得更加辉煌的业绩。。 。。。。。
4、两个标准：在工匠劲旅党建品牌的基础上，，，，，， ，，结合安徽必威国际建设工程集团的实际情况，，，，，， ，，制定符合集团特色和需求的标准和规范，，，，，， ，，并突出特色、提升差异化竞争能力。。 。。。。。
1、【标准化】：标准化是指在企业内部制定一套规范、统一的工作流程和操作标准，，，，，， ，，以保证工作的高质量和高效率。。 。。。。。工匠创建标准化意味着倡导每位员工都具备制定标准的能力和责任意识，，，，，， ，，通过共同努力将经验和技术总结为标准，，，，，， ，，实现生产过程的规范化、标准化和可持续发展。。 。。。。。这不仅有助于提高团队的整体素质和工作效率，，，，，， ，，还可以加强企业的竞争力和市场影响力。。 。。。。。
2、【特色化】：工友之家党建子品牌是“工匠劲旅”党建品牌的特色化延伸，，，，，， ，，已经创造出一定影响力。。 。。。。。具体表现在以下方面：
1. 突出特色：工友之家党建子品牌强调面向最前线工人之间的团结合作、互助支持，，，，，， ，，凸显了人性化、温暖的特色；；；；；；；；
2. 影响力提升：这一特色化举措已经有效传播到员工中，，，，，， ，，并产生积极影响，，，，，， ，，提升了企业内部凝聚力，，，，，， ，，加强了企业文化建设。。 。。。。。
通过将工匠精神标准化内容与工友之家党建子品牌的特色化措施结合起来，，，，，， ，，能够更全面深入地把握企业文化的核心价值，，，，，， ，，引领员工共同奋斗，，，，，， ，，激发团队合作力量，，，，，， ，，推动企业持续健康发展。。 。。。。。
5、三个载体：
1、工匠先锋之道-工友之家：这个载体强调以“工友之家”为平台和载体，，，，，， ，，遵循传统工匠价值观念和工作方式的工程建设理念和行为准则。。 。。。。。倡导团队成员在工作中建立互助、支持和团结的关系。。 。。。。。面向基层一线，，，，，， ，，“走进建工项目就是一家人”，，，，，， ，，搭建党群连心桥，，，，，， ，，冬送温暖，，，，，， ，，夏送清凉，，，，，， ，，关口前移，，，，，， ，，让必威国际建工集团项目所有参建人员之间可以像家人一样，，，，，， ，，相互帮助、分享和成长，，，，，， ，，共同建设一个温暖和谐的工作氛围。。 。。。。。实现“人民至上”的先锋之道。。 。。。。。
2、工匠先锋标杆-工匠、人物、典范。。 。。。。。：这个载体着重展示出色的工匠和人物形象，，，，，， ，，创造典范性的业绩和行为榜样。。 。。。。。通过宣传优秀工匠和典范人物的事迹，，，，，， ，，激发员工学习、奋斗的动力，，，，，， ，，推动全员向榜样看齐，，，，，， ，，培育积极向上的企业文化。。 。。。。。工匠劲旅树立先锋标杆是在工程建设领域中展示出卓越事迹、优质项目的杰出个人。。 。。。。。他们具备卓越的技术能力和匠心工艺，，，，，， ，，代表着工匠劲旅在质量、创新和领先性方面的最高水平。。 。。。。。
3、工匠先锋兵团-集体战斗堡垒。。 。。。。。：这一载体着眼于团队战斗力的集中体现，，，，，， ，，指由领导者、管理者和全体员工组成的紧密配合、同心协力的团队。。 。。。。。工匠先锋兵团强调团队的凝聚力、合作性和协同效率，，，，，， ，，强调整个团队的协同合作和攻坚精神。。 。。。。。通过充分利用集体的力量和智慧，，，，，， ，，共同面对挑战、攻克难题，，，，，， ，，推动团队朝着共同目标前进，，，，，， ，，共同推动工匠劲旅的品牌建设和发展进程。。 。。。。。
这三个载体共同构建了“工匠劲旅”党建品牌的框架，，，，，， ，，旨在通过家庭般的温暖团结、“标杆式”的模范榜样、以及战斗力强大的团队建设，，，，，， ，，凝聚和引领全员积极参与党建工作，，，，，， ，，促进团队合作与发展，，，，，， ，，推动党建文化和企业文化的深入根植和传承。。 。。。。。
6、四项行动：
1. 匠心提质行动：将精益求精、匠心独运的“工匠精神”作为核心，，，，，， ，，加强组织建设、深化党员教育培训和健全制度规范，，，，，， ，，以提升党建工作质量和水平，，，，，， ，，在组织管理、思想引领和服务保障等方面实现更有效、更精细化的推进。。 。。。。。倡导员工在工作中追求卓越，，，，，， ，，在过程中展现专业技能和精湛工艺，，，，，， ，，实现党建和发展的融合。。 。。。。。
2. 文化聚力行动：建立企业特色文化体系，，，，，， ，，通过三大载体，，，，，， ，，弘扬团结协作、互帮互助的企业文化，，，，，， ，，促进员工之间的良性互动和团队凝聚力。。 。。。。。通过多样的文化活动和弘扬核心价值观及品牌文化，，，，，， ，，增强员工的归属感和团队凝聚力，，，，，， ，，打造积极向上的企业文化氛围。。 。。。。。
3. 创标达标行动：设立“工匠标杆”，，，，，， ，，树立工匠、人物、典范，，，，，， ，，引领全员向标杆看齐，，，，，， ，，标准化操作，，，，，， ，，以先进性、领先性、创新性为指引，，，，，， ，，不断完善工作标准和流程，，，，，， ，，进一步弘扬工匠精神。。 。。。。。
4. 融合发展行动：此行动致力于发挥各群团组织的作用。。 。。。。。推动党建工作与群团工作互促互进，，，，，， ，，强调党建与工匠先锋兵团、工匠劲旅和匠心文化、党建和企业的融合发展、互融互促。。 。。。。。通过加强各方面资源和力量的融合，，，，，， ，，促进资源共享、优势互补，，，，，， ，，实现企业的持续创新和发展。。 。。。。。
这四项行动结合了“工匠精神”、“工友之家”、“工匠标杆”和“工匠先锋兵团”的理念，，，，，， ，，旨在提升企业的专业素养、员工凝聚力和综合竞争力，，，，，， ，，为必威国际建工集团的党建工作注入新的活力和动力。。 。。。。。通过加强组织建设、深化党员教育培训、弘扬企业核心价值观和品牌文化，，，，，， ，，以及发挥各群团组织的作用和促进资源共享，，，，，， ，，工匠劲旅品牌打造能够形成积极向上的企业文化氛围，，，，，， ，，增强员工凝聚力和创造力，，，，，， ，，实现企业的持续创新和可持续发展。。 。。。。。这些行动对于加强党建工作、推动组织发展和提升企业综合实力具有重要意义。。 。。。。。
7、五项统领：
以红心、匠心、廉心、暖心和恒心为五项统领
1. 红心：代表着热忱、奉献和忠诚。。 。。。。。更代表着必威国际建工集团赓续的红色血脉和姓党属国的企业特点，，，，，， ，，鼓励员工怀揣红心，，，，，， ，，对工作充满热情和使命责任感，，，，，， ，，不断为企业发展贡献自己的力量。。 。。。。。
2. 匠心：象征着精湛技艺、追求完美和创新精神。。 。。。。。倡导员工发扬匠心，，，，，， ，，善于钻研、精益求精，，，，，， ，，不断提高专业水平和工作品质。。 。。。。。
3. 廉心：代表廉洁自律、清正廉洁和诚信守法。。 。。。。。推崇员工怀抱廉洁之心，，，，，， ，，在工作中恪守道德规范，，，，，， ，，遵守企业纪律，，，，，， ，，做到廉洁奉公，，，，，， ，，始终保持清白之心，，，，，， ，，维护企业的正常运作和社会的公平公正。。 。。。。。
4. 暖心：体现关怀、关爱和温暖的特质。。 。。。。。鼓励员工以暖心之情对待同事和客户，，，，，， ，，关注他人需求，，，，，， ，，营造融洽和睦的工作氛围，，，，，， ，，促进团队协作和和谐发展。。 。。。。。
5. 恒心：代表毅力、坚定和持之以恒的决心。。 。。。。。倡导员工在面对困难和挑战时能坚定不移、持续努力，，，，，， ，，不轻言放弃，，，，，， ，，抓铁有痕，，，，，， ，，久久为功始终保持对目标的追求和信念。。 。。。。。
这五个统领贯穿于"工匠劲旅"党建品牌的各个环节，，，，，， ，，引领员工共同坚守初心、践行价值观，，，，，， ，，激励团队齐心协力、真诚合作，，，，，， ，，推动企业文化的不断深化和发展。。 。。。。。
拥有红心，，，，，， ，，员工将充满热情和责任感，，，，，， ，，投身工作，，，，，， ，，为企业发展助力；；；；；；；；
带着匠心，，，，，， ，，员工追求卓越，，，，，， ，，不断提升专业水平，，，，，， ，，创造卓越品质；；；；；；；；
怀着廉心，，，，，， ，，恪守道德规范、廉洁奉公；；；；；；；；
心存暖心，，，，，， ，，员工关爱同事、客户，，，，，， ，，创造和谐工作氛围，，，，，， ，，促进团队合作；；；；；；；；
持有恒心，，，，，， ，，员工克服困难，，，，，， ，，坚定追求目标，，，，，， ，，实现企业的持续成功。。 。。。。。
这五个统领激励着"工匠劲旅"的团队共同努力，，，，，， ，，塑造积极向上的企业文化，，，，，， ，，提升核心竞争力，，，，，， ，，打造令人敬佩的企业品牌形象。。 。。。。。只有在红心、匠心、廉心、暖心和恒心的统领下，，，，，， ，，"工匠劲旅"才能持续发展，，，，，， ，，成为行业领先的典范，，，，，， ，，薪火相传，，，，，， ，，勇攀高峰。。 。。。。。
安徽必威国际建设工程集团“工匠劲旅”党建品牌文化
一、品牌名：工匠劲旅
宣传口号：必威国际铁军、工匠劲旅
工匠劲旅党建品牌是指在党建工作中，，，，，， ，，以工匠精神为核心，，，，，， ，，以工匠标准为目标，，，，，， ，，以工友之家为抓手，，，，，， ，，传承红色血脉，，，，，， ，，打造具有必威国际建工鲜明特色和影响力的党建品牌。。 。。。。。
品牌logo：
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二、品牌架构：“12345”
即：一种精神，，，，，， ，，两个标准，，，，，， ，，三个载体，，，，，， ，，四项行动，，，，，， ，，五项统领。。 。。。。。
一种精神： 作风优良，，，，，， ，，能打硬仗（工匠精神）
两个标准：1、标准化（工匠标准化手册）
2、特色化（工友之家）
三个载体：
1、工匠先锋之道-工友之家
2、工匠先锋标杆-工匠、人物、典范。。 。。。。。（工匠标准创建目标）
3、工匠先锋兵团-集体战斗堡垒。。 。。。。。
四项行动：
1、匠心提质行动
2、文化聚力行动
3、创标达标行动
4、融合发展行动
五项统领：
以红心、匠心、廉心、暖心和恒心为五项统领
三、品牌注解：
1、“工匠劲旅”品牌名称释义：
- 工匠：象征着精湛的技艺、匠心独运和追求卓越的态度，，，，，， ，，代表着对工作的细致和完美追求。。 。。。。。
- 劲旅：表示强大的战斗力、团队合作精神以及不畏艰难、勇往直前的决心和气魄。。 。。。。。像一支在工程建设领域上勇往直前的先锋队，，，，，， ，，自信地踏向胜利之路，，，，，， ，，更代表必威国际建工来自于省军区工程总队部队血脉的传承。。 。。。。。
-“工匠劲旅”旨在表达安徽必威国际建设工程集团打造的团结协作、专业高效，，，，，， ，，敢于挑战、迎难而上的优秀团队形象，，，，，， ，，以工匠精神为基石，，，，，， ，，以红色劲旅气魄为引领，，，，，， ，，努力实现集团的发展目标，，，，，， ，，为建筑行业的发展贡献力量。。 。。。。。以实际行动践行初心与使命，，，，，， ，，通过提供优质产品和服务，，，，，， ，，展现工匠精神的魅力和成果，，，，，， ，，塑造出工匠劲旅党建品牌的独特风采。。 。。。。。
2、logo释义：
该标识由以下元素组成：
1. 一面红旗：红旗作为背景色，，，，，， ，，象征着热情、奋斗和力量。。 。。。。。红色是中国共产党的标志色，，，，，， ，，也是中国工人阶级和广大劳动人民的象征。。 。。。。。以红旗作为背景，，，，，， ，，突显出必威国际建工与党的联系和对工人阶级的血肉联系。。 。。。。。
2. 红旗中的匠心字样徽标：匠心字样徽标的出现代表着必威国际建工作为一个重视工匠精神和技艺的企业。。 。。。。。也点明了建工匠心企业文化的内涵。。 。。。。。
3. 工匠劲旅品牌名称：工匠劲旅这个品牌名称突出了必威国际建工在行业中追求卓越、勇往直前的精神风貌。。 。。。。。"工匠"代表着卓越工艺和职业精神，，，，，， ，，"劲旅"则寓意团队全力以赴、奋发向前的姿态和状态以及对红色血脉的传承。。 。。。。。
4. "用心构筑美好生活"是必威国际建工的企业文化中使命的内容。。 。。。。。它表达了必威国际建工专注于提供精品工程、改善人们生活品质的决心，，，，，， ，，强调企业致力于创造美好生活和社会效益。。 。。。。。
通过上述标识元素的组合，，，，，， ，，"工匠劲旅"党建品牌标识在整体形象上体现了必威国际建工作为一个关注工匠精神、致力于创造美好生活的企业。。 。。。。。这种标识营造出积极、进取、有活力的企业形象，，，，，， ，，向内凝聚员工向心力，，，，，， ，，向外传递企业的价值理念和社会责任感。。 。。。。。同时，，，，，， ，，通过突出工匠精神和品牌名称的方式，，，，，， ，，标识彰显了企业对工艺水平和职业精神的高度重视，，，，，， ，，凸显了必威国际建工在行业中的专业领导地位。。 。。。。。
3、一种精神：作风优良，，，，，， ，，能打硬仗：旨在延续部队精神，，，，，， ，，赓续必威国际建工的红色血脉强调党组织和党员在工作中的坚毅、果断、担当精神。。 。。。。。通过严明的纪律，，，，，， ，，确保组织成员严守底线、坚守原则，，，，，， ，，展现出不畏困难、攻坚克难出色的战斗力。。 。。。。。
-作风优良：指团队的工作风格和态度要端正、规范，，，，，， ，，遵纪守法，，，，，， ，，讲诚信，，，，，， ，，强调团结协作，，，，，， ，，勤勉工作，，，，，， ，，坚持奉献精神。。 。。。。。
-能打硬仗：代表团队具有强大的应变能力和战斗力，，，，，， ，，面对各种挑战和困难，，，，，， ，，团结一致，，，，，， ，，勇往直前，，，，，， ，，不畏困难，，，，，， ，，敢于拼搏，，，，，， ，，取得胜利。。 。。。。。
这一精神鼓励团队成员在工作中保持良好的作风和态度，，，，，， ，，勇于面对困难和挑战，，，，，， ，，敢于突破自我，，，，，， ，，全力以赴，，，，，， ，，为实现企业的发展目标和使命做出积极贡献。。 。。。。。通过践行这一精神，，，，，， ，，工匠劲旅可以凝聚团队力量，，，，，， ，，提升执行力，，，，，， ，，取得更加辉煌的业绩。。 。。。。。
4、两个标准：在工匠劲旅党建品牌的基础上，，，，，， ，，结合安徽必威国际建设工程集团的实际情况，，，，，， ，，制定符合集团特色和需求的标准和规范，，，，，， ，，并突出特色、提升差异化竞争能力。。 。。。。。
1、【标准化】：标准化是指在企业内部制定一套规范、统一的工作流程和操作标准，，，，，， ，，以保证工作的高质量和高效率。。 。。。。。工匠创建标准化意味着倡导每位员工都具备制定标准的能力和责任意识，，，，，， ，，通过共同努力将经验和技术总结为标准，，，，，， ，，实现生产过程的规范化、标准化和可持续发展。。 。。。。。这不仅有助于提高团队的整体素质和工作效率，，，，，， ，，还可以加强企业的竞争力和市场影响力。。 。。。。。
2、【特色化】：工友之家党建子品牌是“工匠劲旅”党建品牌的特色化延伸，，，，，， ，，已经创造出一定影响力。。 。。。。。具体表现在以下方面：
1. 突出特色：工友之家党建子品牌强调面向最前线工人之间的团结合作、互助支持，，，，，， ，，凸显了人性化、温暖的特色；；；；；；；；
2. 影响力提升：这一特色化举措已经有效传播到员工中，，，，，， ，，并产生积极影响，，，，，， ，，提升了企业内部凝聚力，，，，，， ，，加强了企业文化建设。。 。。。。。
通过将工匠精神标准化内容与工友之家党建子品牌的特色化措施结合起来，，，，，， ，，能够更全面深入地把握企业文化的核心价值，，，，，， ，，引领员工共同奋斗，，，，，， ，，激发团队合作力量，，，，，， ，，推动企业持续健康发展。。 。。。。。
5、三个载体：
1、工匠先锋之道-工友之家：这个载体强调以“工友之家”为平台和载体，，，，，， ，，遵循传统工匠价值观念和工作方式的工程建设理念和行为准则。。 。。。。。倡导团队成员在工作中建立互助、支持和团结的关系。。 。。。。。面向基层一线，，，，，， ，，“走进建工项目就是一家人”，，，，，， ，，搭建党群连心桥，，，，，， ，，冬送温暖，，，，，， ，，夏送清凉，，，，，， ，，关口前移，，，，，， ，，让必威国际建工集团项目所有参建人员之间可以像家人一样，，，，，， ，，相互帮助、分享和成长，，，，，， ，，共同建设一个温暖和谐的工作氛围。。 。。。。。实现“人民至上”的先锋之道。。 。。。。。
2、工匠先锋标杆-工匠、人物、典范。。 。。。。。：这个载体着重展示出色的工匠和人物形象，，，，，， ，，创造典范性的业绩和行为榜样。。 。。。。。通过宣传优秀工匠和典范人物的事迹，，，，，， ，，激发员工学习、奋斗的动力，，，，，， ，，推动全员向榜样看齐，，，，，， ，，培育积极向上的企业文化。。 。。。。。工匠劲旅树立先锋标杆是在工程建设领域中展示出卓越事迹、优质项目的杰出个人。。 。。。。。他们具备卓越的技术能力和匠心工艺，，，，，， ，，代表着工匠劲旅在质量、创新和领先性方面的最高水平。。 。。。。。
3、工匠先锋兵团-集体战斗堡垒。。 。。。。。：这一载体着眼于团队战斗力的集中体现，，，，，， ，，指由领导者、管理者和全体员工组成的紧密配合、同心协力的团队。。 。。。。。工匠先锋兵团强调团队的凝聚力、合作性和协同效率，，，，，， ，，强调整个团队的协同合作和攻坚精神。。 。。。。。通过充分利用集体的力量和智慧，，，，，， ，，共同面对挑战、攻克难题，，，，，， ，，推动团队朝着共同目标前进，，，，，， ，，共同推动工匠劲旅的品牌建设和发展进程。。 。。。。。
这三个载体共同构建了“工匠劲旅”党建品牌的框架，，，，，， ，，旨在通过家庭般的温暖团结、“标杆式”的模范榜样、以及战斗力强大的团队建设，，，，，， ，，凝聚和引领全员积极参与党建工作，，，，，， ，，促进团队合作与发展，，，，，， ，，推动党建文化和企业文化的深入根植和传承。。 。。。。。
6、四项行动：
1. 匠心提质行动：将精益求精、匠心独运的“工匠精神”作为核心，，，，，， ，，加强组织建设、深化党员教育培训和健全制度规范，，，，，， ，，以提升党建工作质量和水平，，，，，， ，，在组织管理、思想引领和服务保障等方面实现更有效、更精细化的推进。。 。。。。。倡导员工在工作中追求卓越，，，，，， ，，在过程中展现专业技能和精湛工艺，，，，，， ，，实现党建和发展的融合。。 。。。。。
2. 文化聚力行动：建立企业特色文化体系，，，，，， ，，通过三大载体，，，，，， ，，弘扬团结协作、互帮互助的企业文化，，，，，， ，，促进员工之间的良性互动和团队凝聚力。。 。。。。。通过多样的文化活动和弘扬核心价值观及品牌文化，，，，，， ，，增强员工的归属感和团队凝聚力，，，，，， ，，打造积极向上的企业文化氛围。。 。。。。。
3. 创标达标行动：设立“工匠标杆”，，，，，， ，，树立工匠、人物、典范，，，，，， ，，引领全员向标杆看齐，，，，，， ，，标准化操作，，，，，， ，，以先进性、领先性、创新性为指引，，，，，， ，，不断完善工作标准和流程，，，，，， ，，进一步弘扬工匠精神。。 。。。。。
4. 融合发展行动：此行动致力于发挥各群团组织的作用。。 。。。。。推动党建工作与群团工作互促互进，，，，，， ，，强调党建与工匠先锋兵团、工匠劲旅和匠心文化、党建和企业的融合发展、互融互促。。 。。。。。通过加强各方面资源和力量的融合，，，，，， ，，促进资源共享、优势互补，，，，，， ，，实现企业的持续创新和发展。。 。。。。。
这四项行动结合了“工匠精神”、“工友之家”、“工匠标杆”和“工匠先锋兵团”的理念，，，，，， ，，旨在提升企业的专业素养、员工凝聚力和综合竞争力，，，，，， ，，为必威国际建工集团的党建工作注入新的活力和动力。。 。。。。。通过加强组织建设、深化党员教育培训、弘扬企业核心价值观和品牌文化，，，，，， ，，以及发挥各群团组织的作用和促进资源共享，，，，，， ，，工匠劲旅品牌打造能够形成积极向上的企业文化氛围，，，，，， ，，增强员工凝聚力和创造力，，，，，， ，，实现企业的持续创新和可持续发展。。 。。。。。这些行动对于加强党建工作、推动组织发展和提升企业综合实力具有重要意义。。 。。。。。
7、五项统领：
以红心、匠心、廉心、暖心和恒心为五项统领
1. 红心：代表着热忱、奉献和忠诚。。 。。。。。更代表着必威国际建工集团赓续的红色血脉和姓党属国的企业特点，，，，，， ，，鼓励员工怀揣红心，，，，，， ，，对工作充满热情和使命责任感，，，，，， ，，不断为企业发展贡献自己的力量。。 。。。。。
2. 匠心：象征着精湛技艺、追求完美和创新精神。。 。。。。。倡导员工发扬匠心，，，，，， ，，善于钻研、精益求精，，，，，， ，，不断提高专业水平和工作品质。。 。。。。。
3. 廉心：代表廉洁自律、清正廉洁和诚信守法。。 。。。。。推崇员工怀抱廉洁之心，，，，，， ，，在工作中恪守道德规范，，，，，， ，，遵守企业纪律，，，，，， ，，做到廉洁奉公，，，，，， ，，始终保持清白之心，，，，，， ，，维护企业的正常运作和社会的公平公正。。 。。。。。
4. 暖心：体现关怀、关爱和温暖的特质。。 。。。。。鼓励员工以暖心之情对待同事和客户，，，，，， ，，关注他人需求，，，，，， ，，营造融洽和睦的工作氛围，，，，，， ，，促进团队协作和和谐发展。。 。。。。。
5. 恒心：代表毅力、坚定和持之以恒的决心。。 。。。。。倡导员工在面对困难和挑战时能坚定不移、持续努力，，，，，， ，，不轻言放弃，，，，，， ，，抓铁有痕，，，，，， ，，久久为功始终保持对目标的追求和信念。。 。。。。。
这五个统领贯穿于"工匠劲旅"党建品牌的各个环节，，，，，， ，，引领员工共同坚守初心、践行价值观，，，，，， ，，激励团队齐心协力、真诚合作，，，，，， ，，推动企业文化的不断深化和发展。。 。。。。。
拥有红心，，，，，， ，，员工将充满热情和责任感，，，，，， ，，投身工作，，，，，， ，，为企业发展助力；；；；；；；；
带着匠心，，，，，， ，，员工追求卓越，，，，，， ，，不断提升专业水平，，，，，， ，，创造卓越品质；；；；；；；；
怀着廉心，，，，，， ，，恪守道德规范、廉洁奉公；；；；；；；；
心存暖心，，，，，， ，，员工关爱同事、客户，，，，，， ，，创造和谐工作氛围，，，，，， ，，促进团队合作；；；；；；；；
持有恒心，，，，，， ，，员工克服困难，，，，，， ，，坚定追求目标，，，，，， ，，实现企业的持续成功。。 。。。。。
这五个统领激励着"工匠劲旅"的团队共同努力，，，，，， ，，塑造积极向上的企业文化，，，，，， ，，提升核心竞争力，，，，，， ，，打造令人敬佩的企业品牌形象。。 。。。。。只有在红心、匠心、廉心、暖心和恒心的统领下，，，，，， ，，"工匠劲旅"才能持续发展，，，，，， ，，成为行业领先的典范，，，，，， ，，薪火相传，，，，，， ，，勇攀高峰。。 。。。。。
